Лента новостей

Вторник 5 ноября

17:35Борьба с целлюлитом: возможно ли одержать победу? 16:30Актриса Мария Белоненко: "Когда ты друг самому себе, происходят чудеса" 13:175 опасных упражнений из зарядки, которые вы точно делали: чем заменить 11:55"Так тырить контент как минимум неприлично": Рудковская предложила пари Алине Загитовой 10:27Интерьер по фен-шуй: что нужно знать, чтобы в квартире был баланс 09:35Как вышивка и вязание стали частью современного искусства 09:11Отпуск для души: как путешествия помогают справиться с тревожностью и стрессом 04:00Перфекционизм под контроль: как отпустить идеал и начать жить 03:04Гороскоп на январь 2025 года для женщины Лев 00:00Girls power: книги для сильных женщин 22:15Чем полезна клюква для женщин: уникальные свойства и польза для здоровья 20:00Вместо глинтвейна: 7 необычных согревающих напитков 16:00Необычные коллекции знаменитостей: от редких печатных машинок до антикварных кинжалов 12:00Парапсихолог Светлана Леймах: Топ 10 правил как защититься от зависти 08:00Музыка любви: как звуки усиливают интимное притяжение 05:52Гороскоп на январь 2025 года для женщины Рак 04:00Топ-7 книг, которые стоит прочесть каждой женщине 01:34Заготовка свеклы на зиму в банках 00:00Гейминг как терапия: как видеоигры помогают развивать мозг и улучшать жизнь 20:00Выгорание в бизнесе. Как найти баланс? Рассказывает опытный предприниматель 12:00Влияние звуков на психическое здоровье: как мелодии и тон звучания воздействуют на наше настроение 10:31Гороскоп для женщины Близнецы на январь 2025 года 08:006 фактов о пользе красного мяса, которые вы не знали 04:00Завтрак с антистресс-эффектом: что съесть утром, чтобы весь день чувствовать себя лучше 00:005 признаков того, что вы с партнером сексуально несовместимы 23:20Звездные истории любви: романтика, прошедшая испытание временем 21:52Вулкан прорвало: Лазарев пожалел, что не принял успокоительные перед съемками шоу 18:20Зачем мужчине женская косметичка: топ средств для идеальной кожи 16:09Аллергии и безопасность: как выбрать подходящего питомца для вашего ребенка 15:09Как накрасить ногти в ноябре? Свежие тренды осеннего маникюра 13:13Как добавить характера новостройке: решения, которые избавят квартиру от безликой скучности 11:45Муж Анастасии Заворотнюк впервые вышел на лед после ее смерти: сбрил бороду и помолодел 10:50Модно быть смешной. И смешно быть слишком модной 10:19Wellness-туризм — новый тренд: что это такое и какими бывают оздоровительные путешествия 10:09Гороскоп для женщины Телец на январь 2025 года 08:59Интуитивное питание: как перестать считать калории и найти баланс с собственным телом 03:00Кухни мира: мальфатти - готовим нежные итальянские "ленивые" ньокки, которые покорили Тоскану 01:00Гормоны и секс: как наше тело меняется с фазами цикла, и что делать, чтобы улучшить качество секса? 23:36Эволюция стиля: путь звезд шоу-бизнеса к иконам моды 22:16Мужчины и фотография: сочетание технического мышления и стремления к самовыражению 20:42Жизнь после "пустого гнезда": как сохранить близость со взрослыми детьми 19:35"Будто 7 месяцев на нарах": "отмена" показалась Лолите тюремным заключением 16:02Только не это! 10 бьюти-ошибок, способных многое испортить 15:20Где можно купить эксклюзивные вещи локальных брендов 13:02Треккинг, хайкинг и бэкпекинг: чем отличаются и как выбрать подходящий вид активного отдыха? 12:04Узнать, что болит, поможет УЗИ 11:58Меладзе после развода с Брежневой: "Можешь от безысходности сама себе врать, что всё еще будет" 10:33Искусство минимализма: как поддерживать порядок в интерьере без лишних усилий 10:02Гороскоп для женщины Овен на январь 2025 года 09:11Портится быстрее, чем вы думаете: как правильно хранить вино и продлить жизнь уже открытой бутылке
  1. Консультации
  2. Работа
  3. Рубрикатор

Конфликт интересов

Здравствуйте! Очень хотелось бы узнать Ваше мнение по одному вопросу. Я сейчас учусь заочно на психологии управления. А также ищу работу секретаря (опыт есть). В будущем мне было бы интересно работать как менеджер по персоналу или по крайней мере выполнять некоторые функции менеджера по персоналу: собеседование, отбор. Вопрос в том, что я уже 3 месяца не могу найти работу. Как секретарь, я знаю немного. Я не владею кадровой документацией, ПУ и т.д. Естественно, кадровиком меня и не берут, так как кто будет тратить свои силы и время на обучение новичка. Кадровое дел-во я знаю только в теории. Но и секретарем на телефоне я быть не хочу. В том смысле, что я ищу такую работу секретаря, которая в будущем могла бы предполагать какой-то рост для меня, например, где я могла бы взять на себя функции менеджера по персоналу. Вопрос в том, что такие компании найти очень сложно. Я очень трезво оцениваю свои способности и у меня нет завышенных амбиций. Дело в том, что некоторые работодатели или менеджер по персоналу компаний так и говорят на собеседовании: "Мы Вам не можем ничего обещать в будущем, нам требуется секретарь без особых амбиций. Поищите работу с вашим образованием в кадровом агенстве. А вы, по-видимому, рассматриваете работу секретаря как временную. Извините, но нам нужен постоянный работник" (так и приняли меня кадровые агенства с объятиями! Я туда, кстати, обращалась, безрезультатно). Хотя на собеседовании я веду себя достаточно деликатно. Я очень нуждаюсь в Вашем совете. С одной стороны, мне нравится работа секретаря, я в ней себя вижу, с другой стороны - в будущем мне хотелось бы попробовать свои силы как менеджер по персоналу. Я ищу компанию, в которой я могла бы рассчитывать на долгосрочное сотрудничество. А не так, чтобы сейчас устроиться, а потом, годам к 35 опять искать неизвестно где работу. Вопрос в следующем: как распознать, возможен ли какой-то рост в организации? На что следует обратить свое внимание? Как об этом грамотно поинтересоваться? Как отвечать на вопрос: как я представляю себя через два года работы? Откровенно говоря, я не совсем понимаю, насколько вообще возможен переход от секретаря до менеджера по персоналу. На Ваш взгляд, это реально? Вам приходилось наблюдать подобный рост сотрудника? От кого это зависит? Буду Вам безмерно благодарна за какие-либо рекомендации. Заранее спасибо!

Оксана, Рф, 27 лет
Константин Ю. Смоленцев

Константин Ю. Смоленцев

Бизнес консалтинг, Venture Capital & Privet Equity
Ответ : Примеров я таких знаю множество. Безусловно, любая организация заинтересована в стабильности персонала. Заранее определить «своё» место очень непросто. Проблема, которую Вы описали - свойственна чаще всего большим организациям, средние фирмы, наоборот, пытаются возложить на секретаря часть функций менеджера по персоналу. Подумайте об этом. А вообще, начинайте работать в той позиции, что есть возможность, и уже в процессе пытайтесь проявить себя. Если строить свою карьеру вдумчиво, уделяя внимание анализу и продуманным действиям, то и результат будет предсказуемым. Успехов Вам!

С уважением, Константин Ю. Смоленцев