Если ты ищешь работу, рекомендем начать с Интернет: здесь ты никому ничего не платишь, а сведения о предоставляемых вакансиях поступают "с пылу - с жару". Главное - выработать стратегию поиска. Вот об этом мы и поговорим.
Если ты всерьез решила найти работу, совсем не обязательно обращаться в кадровое агентство, или пачкать руки типографской краской, листая газеты типа "Работа для Вас!". Поиск через агентство может продолжаться бесконечно долго, разве что, ты не та самая "звезда с неба" о которой мечтают все работодатели. Еще один минус - за трудоустройство тебе придется отстегнуть ощутимую сумму. Что касаемо газет, то информация в них часто устаревает, едва поступив в продажу. Поэтому рекомендую начать с Интернет: здесь ты никому ничего не платишь, а сведения о предоставляемых вакансиях поступают "с пылу - с жару". Главное - выработать стратегию поиска. Вот об этом мы и поговорим.
Шаг первый: выбор сайтов, предлагающих достойные банки вакансий. Можно, конечно, оставить свое резюме везде, где не попадя. Но по опыту, это напрасная трата времени. Лучше сосредоточиться на нескольких, но действительно мощных базах. Посмотреть на лучшие можно здесь.
Шаг второй: регистрация в базах данных. Для этого тебе понадобится качественно написанное резюме (если есть сомнения в том, как его написать, шагай сюда).
Шаг третий: просмотр имеющихся в базах вакансий. Именно третий, т.к. большинство сайтов, посвященных поиску работы, дают тебе доступ к базе вакансий с возможностью отреагировать на заинтересовавшее предложение только после регистрации и добавления в базу данных твоего резюме.
Шаг четвертый: рассылка резюме по интересующим вакансиям. Очень важный момент - многие, кто ищет работу через Интернет, жалуются, на неэффективность поисков. Как правило, это те, кто, оставив в базе данных свое резюме, складывают ручки, и ждут, когда к ним повалят предложения. Проблема в том, что в такую же выжидающую позицию становятся и подавляющее большинство работодателей. Словом, ждать, когда "гора пойдет к Магомету", можно очень долго. Заведи себе правило заглядывать в базы данных по 2-3 раза в день - вакансии появляются там постоянно, и оперативно сбрасывать по интересующим адресам информацию о себе. Если будешь лениться - процесс поиска работы может затянуться надолго.
Шаг пятый: переписка с работодателями. Получая предложения на свое резюме, не важно, подходят ли тебе они, или нет, написать оперативный ответ стоит всем. Это не просто правило делового этикета, но и демонстрация уважения к другим. А в случае, если тебя что-то заинтересовало, быстрое реагирование просто необходимо. Иначе можешь упустить шанс.
Продолжение...