Должностная позиция

Подскажите пожалуйста, как быть в сложившейся ситуации. Я работаю с мужем в одной крупной международной фирме. До замужества я работала референтом переводчиком у нашего директора, а после дикретного отпуска меня перевели в отдел логистики менеджером ВЭД.Но к сожелению, мне эта работа не очень нравится. Образование у меня высшее экономическое плюс свободное владение немецким, базовый английский. На моей работе я не развиваюсь, а занимаюсь выполнением механических операций. Мой муж занимает более высокую должность, он - руководитель другого отдела. Суть моей проблемы в том, что я боюсь, как мое увольнение повлияет на карьеру мужа. Наш директор довольно болезненно переживает уход наших сотрудников. Обманывать и придумывать причины увольнения я не хочу, не в моих правилах. Поэтому, пока я в раздумьях и продолжаю работать. Надеюсь на Вашу помощь, заранее спасибо
Ирина, Киев, украина, 25 лет

Константин Ю. Смоленцев

Бизнес консалтинг, Venture Capital & Privet Equity
Ответ : А может быть для начала попробовать найти для себя тот участок работы в фирме, который бы Вас устраивал, и приносила Ваша работа на нём бОльшую пользу компании? И если такой участок есть, поговорить с руководителем о переводе? В любом случае, Вам надо устроить и выстроить беседу с первым лицом, как просьбу дать совет, как беседу со старшим товарищем. Необходимо постараться сделать его соучастником Вашей проблемы. И если для руководителя каждый сотрудник ценен, то и шансы перейти на другую позицию в фирме велики. Или уж потом, в крайнем случае, увольнение не будет восприниматься как предательство или каприз. Удачи!

С уважением, Константин Ю. Смоленцев