Форум >  Архив "Школа жён" >  Май 2002 года >  Продолжение моей грусной истории..

Продолжение моей грусной истории..

После всех последних событий с работы вчера пришел не мой замечательный улыбающийся и жизнерадостные супруг, а приползло нечто неживое, бело-зеленого цвета и практически неразговаривающее существо. Я прекрасно понимала, что его поддерживать надо, но как только я это все увидела, так сразу в слезы, удержаться не смогла. Питались на пару весь вечер Ново-Пасситом. Но добил меня еще один факт, который он рассказал. Ко всем своим бедам он еще вчера узнал, что месяц назад подняли зарплату его заместителю, парню откровенно ленивому и неумелому, на 150 баксов!!! В итоге, теперь подчиненный моего мужа получает на 50 баксов больше него! Супруг мой посчитал это явной издевкой ирешил сегодня разобраться. Только что он звонил, уже чуть более веселый и сказал, что вроде бы к нему начальство отнеслось с пониманием и все объяснило, пообещало обязательно поднять зарплату и поэтому он пока решил там остаться, посмотреть, что будет дальше. Вот такие пироги. А резюме его, кому обещала, обязательно отошлю, когда составим. Спасибо вам всем за поддежку.
vicky777 © (23.05.2002 11:05)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


Господи, да что же это творится?!!!! Главное не пойму почему???? У меня была куча подчиненных, но я никогда не относилась к ним как к куклам! Человеческий фактор - наиболее важный в успехе всего дела!!!! Ведь при хорошем отношении между людьми, они все будут заинтересованы в конечном результате, даже уборщица!!!! ЭТО же старо как мир!!!!!! Ну откуда этот сволочизм и издевательство берется???????
Разгневанный Рыжик © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

разные люди бывает. Есть еще такое слово "блат". так что неквалифицированных начальников хватает, да и хватает работнико таких, которые ничего не делают а получают больше пашущих.
Лика © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

Я сама абсолютно ничего понять не могу! На работе его, по моим наблюдения, любят. Он очень добрый - всем поможет. отказывает редко, вроде там такое уважение - и в друг такое! А может, начальство в нем почувствовало неформального лидера? Как вы думаете?
vicky777 © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

тогда нормальное начальство применило это в мирных целях.
Людмилка © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

аж зло берет. Ух, начальнички. Считаю что за з\п. надо бороться. Каждый имеет право на качественную оплату труда.
Лика © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

А я считаю, что стравливание сотрудников ни к чему хорошему не приведет. Должна работать КОМАНДА, а не свора бешенных псов, готовых порвать друг друга
Рыжик © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

вообщето да. Но есть разные рабочие сферы. Где-то акцент на команду, где-то на индивидуальность. А насчет этой фирмы. указанной в теме, то странно как с таким накалом там можно работать и получать прибыль. Не думаю что это единичный случай
Лика © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

Человек, даже индивидуально работающий в благоприятной рабочей атмосфере, способен дать больше, т.к. он спокоен, уверен и настроен на работу, а не на то, что сказала Марфа Петровна Кузьме Макарычу и что тот ответил и куда донес.
Рыжик © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

но многия так не считают. Не знаю почему, думают, что конкуренция между сотрудниками должна быть.. Маразм.
Людмилка © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

Не то слово. конкуренция должна быть, но не до такого идиотизма, когда подчиненный по воле вышестоящего начальства подсиживает своего начальника. Должна быть строгая иерархия! Откуда взялась такая схема построения корпоративной культуры?
Рыжик © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

не знаю. Мои взгляды схожи с твоими, тем более, что и поначальствовать успела. Но, по наблюдениям больше вот такого - подсиживание, соперничество (нездоровое), причём подогревается высшим начальством.
Людмилка © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

Та к это от высшего начальства и зависит. Есть начальники умные, а есть дураки, простите. И конкуренция должна быть оправдана и целесообразна.
Рыжик © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

если бы они ещё и наш форум почитали, то точно знали что делать:)))) Каждый же из них считает, что прав, к сожалению нашему.
Людмилка © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

Да, им было бы полезно :)))
Рыжик © (23.05.2002 12:05)
Прямая ссылка

Поднимут ему з/п куда они денутся. Вот мне кажется тоже. Добилась я все ж таки своего. Причем очень прилично подымают. Но это после того как были произнесены слова - Увольняюсь. Я где то читала что если вас хоть чуточку ценят - то это очень эффективный метод, но применять его можно только в крайнем случае и только один раз. Вот я его уже и применила. А на прошлой работе - была такая же фигня, обязанности валили и валили, а з/п не поднимали, пришлось сказать - увольняюсь - подняли и опять началось, второй раз уже уволилась.
Ваше Солнышко © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

может я и гордая, но после таких перипетий там бы ни за какие коврижки не осталась.Тем более, что муж твой специалист, а не скдьмой помагающий десятого заместителя.
Людмилка © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

самое страшное во всей этой истории, что общепринятого высшего образования у него нет. вообще, он самоучка, закончил несколько курсов, наполучал сертификатов - но как объяснить работодателю, что после всего этого он высококлассный специалист? поэтому должную работу найти ему будет не так уж и просто. хотя... ну это как повезет!
vicky777 © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

в этом деле более важную роль играет опыт(!!) Моего мужа берут на работу ещё только с 2-мя годами ВО, он и работает и учится и уже зарекомендовал себя неплохим юристом. Не такой уж страшен волк это ВО, особенно если учесть, что в наше время диплом покупаем как редиска на базаре.
Людмилка © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

я все уговариваю купить ему диплом, но считает это ниже своего достоинства. а опыт у него лет 5 наверное, будет.
vicky777 © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

я тоже считаю, что покупать диплом - это ниже достоинства. И приобретённый опыт - это очень даже хорошо, так что не отчаивайтесь и ищите новую работу.
Людмилка © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

на самом деле 5 лет не так и много, а диплом нужен, скоро он и сам поймет, жаль что понимание проходит болезнено
Натка © (23.05.2002 12:05)
Прямая ссылка

образование нужно! и обязательно! надо идти учиться хоть заочно! без корочки никуда и смещать и спихивать с места будут одним образованием!
Натка © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

дело. конечно, ваше, но я бы не расслаблялась! не так все просто! ищите работу! ни один руководитель не забудет повысить зарплату стоящему человеку, повысив при этом некчемному спецу!!! будьте осторожны!
Натка © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

спасибо! ищем потихоньку. а то здесь явно что-то не чисто.
vicky777 © (23.05.2002 11:05)
Прямая ссылка

рассылайте резюме во все фирмы, вакансий для программеров очень много! удачи и веры!
Натка © (23.05.2002 12:05)
Прямая ссылка

а я разве говорила, что он программер?
vicky777 © (24.05.2002 23:05)
Прямая ссылка

Приветик, у уже нашла кого-нибудь на аквааэробику?
Зай-ча © (23.05.2002 12:05)
Прямая ссылка

пока еще нет (см. спорт и фитнесс)
vicky777 © (24.05.2002 23:05)
Прямая ссылка

Будем надеяться, что начальство действительно все честно объяснило и что они просто ошиблись и недосмотрели, а не сделали это сознательно, иначе у меня сложилось бы впечатление, что твоего мужа хотят уйти. Поддержу мнение девочек: опыт опытом, а без высшего образования человек очень быстро достигает “потолка”, будь он хоть золотой работник. Это судя по всему его единственная слабость перед начальством. Надо постараться её устранить с пользой для себя: поучиться все-таки в хорошем универе, даже заочно.
Bobochka © (23.05.2002 12:05)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору